Kurz zum Thema zurück
Ich hatte damals über diesen Beitrag gefragt und noch keine Ergebnisse geschildert, will ich gerne kurz nachholen.
Mein Arbeitgeberwechsel war nicht über die RRV versichert, da ich nicht die Premium-Variante gewählt hatte, die sowohl Arbeitgeberwechsel als auch Aufnahme einer Beschäftigung aus der Arbeitslosigkeit als Storno-/Umbuchung-Grund inkludiert.
Die Standard-Variante inkludierte nur die unverhoffte Arbeitslosigkeit.
Ich habe HC eine neue Reisezeit / neues Hotel genannt / gleicher Veranstalter, diese haben sich mit dem Veranstalter in Verbindung gesetzt, und ich bin am 31. Tag vor Reiseantritt mit einer Umbuchungsgebühr von 44,00 EUR davon gekommen.
Eine freundliche mail an meine RRV ergab, dass diese mir per mail bestätigte, meine RRV aus Kulanz auf die neuen Reisedaten zu übernehmen.
Grüsse
Heiko





